EKONOMİ
Yayınlanma : 08 Eylül 2025 07:43
Düzenleme : 08 Eylül 2025 07:43

Orta Vadeli Program'da 'Güvenceli Esneklik' Modeli: 2026'da hayata geçirilecek

Orta Vadeli Program'da 'Güvenceli Esneklik' Modeli: 2026'da hayata geçirilecek
Orta Vadeli Program'da, çalışma hayatına 'güvenceli esneklik' modeli getirileceği açıklandı. 2026 yılında uygulanacak bu model, işe alım, çalışma süreleri gibi konularda esneklik sağlarken, iş güvencesini de koruyacak.

2026-2028 yıllarını kapsayan Orta Vadeli Program, Resmi Gazete'de yayımlandı. Programda, çalışma hayatında 'güvenceli esneklik' modelinin uygulanacağı duyuruldu. Bu model, işe alım, kısmi çalışma ve çalışma süreleri gibi konularda esneklikleri içeriyor.

İŞGÜCÜ PİYASASININ DÖNÜŞÜMÜ

Programın istihdam başlığında 'güvenceli esnek' çalışma modeline vurgu yapıldı. 'İşgücü piyasasının sektörel dönüşümlerle değişen ihtiyaçlarına uyum sağlamak, kadın erkek fırsat eşitliğini güçlendirmek ve iş yaşam dengesini korumak amacıyla yeni nesil çalışma biçimlerine yönelik düzenlemeler hayata geçirilecek, güvenceli esneklik geliştirilecek, işgücünün yeşil ve dijital dönüşümün gerekliliklerine uyumu artırılarak sürdürülebilir istihdam yapısı desteklenecektir' denildi. Yeni nesil çalışma modellerinde yaşanan gelişmeler doğrultusunda işgücü piyasasının ihtiyaçları ve iş yaşam dengesi gözetilerek sosyal taraflarla diyalog halinde mevzuat düzenlemeleri hayata geçirilecek ve güvenceli esneklik sağlanacaktır. İşsizlik Sigortası Fonu kaynaklı pasif işgücü programlarının yararlanma koşullarının kolaylaştırılması da hedefleniyor.

DİJİTAL TÜRK LİRASI VE BİREYSEL EMEKLİLİK

Güvenceli esneklik modelinin 2026 yılında hayata geçirileceği belirtildi. Model, işçiyi işe alma ve işten çıkarma, esnek iş sözleşmeleri düzenleme, fazla çalışma, kısmi süreli çalışma gibi konuları kapsıyor. Ayrıca, işverenlerin iş ve görev tanımlarında değişikliklere yönelik esneklik ve performansa dayalı ücretlendirme hükümlerini de içeriyor. Orta vadeli planda, 25 yaş altı öğrencilerin bireysel emeklilik sistemine otomatik katılımı da yer aldı. Yükseköğretim kurumlarına kayıtlı 25 yaş altı öğrencilerin BES’e katılımlarını ve sistemde kalmalarını teşvik edici uygulamalar hayata geçirilecek ve yatırım fonlu birikimli hayat sigortaları yaygınlaştırılacak. Programda ayrıca 'dijital Türk lirası' projesi de yer alıyor. Ödeme ve elektronik para kuruluşlarının verimliliklerini ve rekabet güçlerini artırmak amacıyla bulut bilişim kullanım imkânları iyileştirilecek ve yaygınlaştırılacak. Dijital Türk lirasının iktisadi, hukuki ve güvenlik boyutları ele alınarak kullanıma sunulması ve yaygınlaştırılmasına yönelik çalışmalar yürütülecektir.